HYVÄ JOHTAJA

HYVÄJOHTAJA -valmennuksemme avulla johtajat oppivat viemään yhteisiä tavoitteita eteenpäin positiivisessa ilmapiirissä kaikkien vahvuuksia hyödyntämällä.

Opi vuorovaikutteista johtamista

HYVÄ JOHTAJA™ auttaa johtajia luomaan työyhteisöön tehokkuutta aidon vuorovaikutuksen kautta. Aluksi valmennuksen yksityiskohtaiset tarpeet kartoitetaan. Niiden pohjalta rakennetaan  johtamisen tarpeita palvelevat työpajat.

hyvä johtaja

Johtajan käsitys omasta toiminnastaan kirkastuu

Toiminta vahvistaa psykologista turvallisuutta

hyvä johtaja palvelu räätälöidään

Johtaminen nostaa tiimin potentiaalin koko työyhteisön käyttöön

Johtamisen ytimessä

Työyhteisölle kehittyy yhteinen suunta

Valmennuksen kautta rakennetaan yhteinen positiivinen näkemys yksilön roolista ja vaikutusmahdollisuuksista – myös johtajalle itselleen.

hyvä johtaja palvelussa haetaan tasalaatuisuutta

Johtamisesta voi rakentaa tasalaatuista

Työyhteisön vahvuuksien tunnistaminen ja erilaisuuden hyväksyminen on haasteellista. Asetamme askelmerkit kehittymiselle johtajuuteen, joka hyödyntää aidosti kaikkien osaamista.

Muutosten läpivientiä voi nopeuttaa

Johto ja koko työyhteisö tuskastuvat usein muutosten toteutukseen kuluvaan aikaan. Aito vuorovaikutteisuus, hallinnan tunne ja yksilön oman vaikuttajaroolin tunnistaminen helpottaa muutosjohtamista.

Olen kiinnostunut palvelusta

HYVÄJOHTAJA ™ - valmennusteemat

Esihenkilöt saavat keinoja tunnistaa tiimin psykologiset tarpeet ja johtaa niin, että kaikki tuntevat osallisuutta.

Auttaa esihenkilöitä johtamaan tiimiä kohti tavoitteita valmentavan johtamisen keinoin.

Työpaja auttaa tunnistamaan tiedon jakamisen ja keskustelukulttuurin merkityksen sekä arvioimaan ja kehittämään niitä.

Esihenkilön johdolla palautekulttuuri kehittyy ja kehittää aidosti työtä.

Työpaja antaa työkaluja ratkaisukeskeisyyden kehittämiseen esihenkilöille.

Valmennus auttaa kehittämään omia tunnetaitoja ja tukemaan myös henkilöstöä.

Motivaation johtaminen kehittyy työpajassa, mikä auttaa edistämään hyvinvointia, innostusta ja työn imua.

Auttaa uusien toimintakulttuurien omaksumisessa muutosjohtamisen keinoin sekä vahvistamaan myönteisiä käytänteitä.

Työpajassa esihenkilöiden kyvykkyys muutoksen ja tunteiden johtamiseen kehittyy ja muutoksessa onnistuminen mahdollistuu.

Esihenkilön fasilitointiosaamisen kehittäminen henkilöstön ideoiden ja kyvykkyyksien esiin saamiseksi. Työpajassa harjoittelemme ryhmän ohjaamisen taitoja ja menetelmiä.

Kuinka HYVÄJOHTAJA  voisi auttaa teidän työyhteisöänne?

 

Varaa ilmainen 30 min konsultaatio

 

Varaa ilmainen 30 min konsultaatio valmentajamme kanssa Teamsissa. Voimme kartoittaa tilanteenne ja antaa suosituksemme toimintanne sekä työhyvinvoinnin kehittämiseksi. Valitse sinulle sopiva aika kalenteristamme ja saat sähköpostiisi Teams-linkin tapaamiseen.

Tapaamisiin teamsissa!

Varaa tästä
hyvä johtaja katsomassa kameraan

Tahtoisitko lisää välineitä hyvään johtajuuteen?

Suunnitellaanko juuri teille sopiva Hyvä johtaja-valmennus? Ota yhteyttä.


Nimi(Pakollinen)
Olen kiinnostunut
Kenttä on validointitarkoituksiin ja tulee jättää koskemattomaksi.